*#Ни_дня_без_строчки
И при этом
никто не посчитает себя обманутым,
обиженным, ущемлённым. Как это? Да очень
просто.
Но прежде
расскажу о сегодняшней встрече с
дворником. После полуторамесячного
перерыва она снова появилась в нашем
дворе.
- Здравствуйте!
- радостно поприветствовал её ранним
утром. - Длинный же у вас отпуск.
- Ой, - всплеснула
руками женщина, - отпуск у меня обыкновенный,
просто три недели была на больничном.
Врач, когда закрывал бюллетень,
порекомендовал тяжёлое не поднимать,
не напрягаться. А как у нас без этого.
Всё думала выходить, не выходить на
работу. Здоровья совсем нет. И муж
жалеет, уговаривал дома посидеть. Но
как тут посидишь, на одну его зарплату
нам не прожить.
- Когда вам на
пенсию?
- Ещё не скоро.
Мне только 52. А начнут повышать пенсионный
возраст, ещё добавится столько же, - и
дворник принялась дальше толкать
тяжеленный мусорный контейнер на
площадку, с которой их разгружает
мусорная машина.
Дворник ушла,
а меня озарила, как мне кажется, светлая
мысль. По вопросу повышения пенсионного
возраста есть простое и справедливое
решение.
Очевидно ведь,
что в различных видах профессиональной
деятельности люди расходуют ресурс
здоровья по разному. Где-то быстрее, а
где-то не очень. Кто, как говорят, пашет
"в поле", истощают запасы организма,
заложенные природой, значительно быстрее
тех, кто протирает штаны в офисе. Например,
отбацать 30 лет на стройке монтажником
или каменщиком, это далеко не то же
самое, что ИТРовцу отсидеть тот же срок
в конторе.
Таких параллелей
можно провести множество по всем видам
деятельности человека. К чему я веду?
На основе
статистических данных можно составить
объективную таблицу, отражающую
негативное влияние конкретной профессии
на здоровье человека. И каждой профессии
(специальности) определить соответствующий
коэффициент, условно назовём его —
коэффициент усталости организма (КУО),
— от 1 до 2. Допустим, у того же
каменщика или сельхозмеханизатора КУО
может быть — 1,5, у сталевара — 1,8, а у
министра или менеджера — никак не больше
единицы.
Далее —
устанавливаем трудовой стаж, который
необходимо набрать каждому человеку
для получения трудовой пенсии, ну,
скажем, в 45 лет, и возраст выхода на
пенсию, как говорилось выше, для мужчин
и женщин — 70 лет.
Что мы в итоге
получаем? Кто когда выйдет на пенсию?
Посчитаем на примере уже упомянутых —
каменщика и министра.
Каменщик —
окончил школу, отучился в ПТУ, отслужил
в армии, в 21 год пошёл на работу и отпахал
на стройке 33 года. Умножаем его 33 трудовых
года на коэффициент 1,5 и получаем 49 с
хвостиком «пенсионных» лет. То есть
фактически каменщик в 54 года получает
право выхода на пенсию со всеми отсюда
вытекающими последствиями. И министр
— школа, институт, аспирантура и лет с
25 карьерный рост кабинетного работника
вплоть до министра. И, отслужив 45 лет,
министр как раз к 70 годкам доживает до
своего пенсионного возраста.
Выходит очень,
на мой взгляд, справедливая и
сбалансированная система, при которой
каждый А по женщинам
ещё и отдельная статья. Женщины имеющие
одного ребенка получают право выхода
на пенсию на год раньше срока, двоих
детей — на три года, троих детей и больше
— на пять лет.
Система выходит,
на мой взгляд, очень справедливая и
сбалансированная система, при которой
каждый получают своё вовремя и к месту.
Как вы считаете?
ССЫЛКИ ПО ТЕМЕ